ISO/TC 260
| Reģistrācijas numurs (WIID) | Projekta Nr. | Nosaukums | Statuss |
|---|---|---|---|
| 68718 | ISO/CD 30441 | Human Resource Management - Workplace Wellbeing - Guidelines for thriving workplaces | Izstrādē |
| 68719 | ISO/AWI 30442 | Titre manque | Izstrādē |
| 69338 | ISO 30414:2018 | Management des ressources humaines — Lignes directrices sur le bilan du capital humain interne et externe | Standarts spēkā |
| 70959 | ISO/WD 30417 | Human resource management — Professional competency framework | Izstrādē |
| 71164 | ISO 30415:2021 | Management des ressources humaines — Diversité et inclusion | Standarts spēkā |
| 71164 | LVS ISO 30415:2024 | Cilvēkresursu vadība. Dažādība un iekļaušana (ISO 30415:2021) | Standarts spēkā |
| 71608 | ISO/CD 30416 | Human resource management — Workforce management | Izstrādē |
| 72327 | ISO/TR 30406:2017 | Human resource management — Sustainable employability management for organizations | Standarts spēkā |
| 72916 | ISO/WD 21772 | Titre manque | Izstrādē |
| 74716 | ISO 10667-1:2020 | Assessment service delivery — Procedures and methods to assess people in work and organizational settings — Part 1: Requirements for the client | Standarts spēkā |
Attēlo no 31. līdz 40. no pavisam 55 ieraksta(-iem).